为提升护士临床实践技能水平和岗位胜任力，培养高素质、实用型的护理人才，促进护理队伍整体素质提升，11月9日下午，东城医院护理部举办了护士规范化培训——OSCE技能考核工作坊演示。护理部主任方淑娟、副主任张婷、临床科室15名护士长以及全院16名规培护士参与了此次工作坊。

　　活动伊始，护理部方淑娟主任详细地介绍了OSCE技能考核的概念、优势、意义以及运作方法，并强调了临床技能培训的方向：以需求为导向，促进患者健康，引领专科发展。

　　本次工作坊由五名规培护士通过一例急性胆囊炎患者发生过敏性休克进行抢救的案例为背景，设置了入院评估、专业技能、急救技能、健康宣教等四个站点进行演示。从考场布置、物品准备、标准化患者(SP)的演绎等均高度还原临床护理工作，让操作者迅速融入场景，真实地反应了护士的专业技能、临床应变能力、沟通能力和人文关怀。

　　案例模拟结束后，现场三组规培护士的指导老师对演示过程进行了点评和讨论。规培护士在与指导老师、护士长的交流中深受启发，在全面、专业、精细的教学培训中经历挑战，收获成长。

　　工作坊结束后，大家共同切蛋糕庆祝此次活动的成功举办。现场气氛温馨，体现了东医护理人上下一心、其乐融融、教学相长的良好氛围。

　　本次OSCE技能考核工作坊，将新颖的教学思维、方式应用到规培护士的临床教学培训工作中，进一步加强了护理团队的教学培训能力，提高了护理人员的专业素质、综合素质以及岗位胜任力，推动了医院护理工作高质量发展。

　　所谓OSCE考核，即客观结构化临床考试，是一种针对临床技能的考核，在考核过程中运用标准化病人，根据提前设计的病例，模拟真实医疗护理环境，对护理人员在实际临床工作中知识、技能、态度等多方面临床能力进行评估。

　　此次OSCE技能考核工作坊的顺利开展，是东城医院考察护理人员临床能力的又一次全新尝试，对提高护理人员临床实践综合能力非常有效，开启了临床护理教学工作新的篇章。